2023年企业可持续发展报告
承诺与原则
安全
无一例外，安全体育平台是所有格尔夫波特员工和承包商的首要任务. 格尔夫波特为所有员工和承包商提供全面的安全培训，并完全致力于安全的工作环境. 我们利用并应用性能指标来推动和改进安全操作. 格尔夫波特设计并制定了应急反应和业务连续性计划，以处理涉及业务中断的事件, 流行病和自然灾害. 这些措施包括及时通知程序，使格尔夫波特人员能够快速评估和减轻风险. 减少安全事故体育平台是我们激励薪酬计划的一部分，以确保我们培训并让员工对安全操作负责.
气候战略和环境管理
环境管理体育平台是我们气候风险战略的基础. 我们致力于提供清洁, 安全, 可负担且可靠的能源，同时尽一切努力减少我们对环境的影响. 格尔夫波特通过以下方式尽量减少对环境的影响：
- 由独立审核员对所有阿巴拉契亚天然气进行认证
- 用压缩空气改造~40%的独家新闻天然气气动装置
- 设计未来所有使用压缩空气气动装置的发射台
- 采用空气质量计划和操作实践，以确保我们符合或超过规定
- 投资和实施技术以减少排放, 浪费和我们在钻井地点的物理足迹
- 选择和设计我们的井场，以尽量减少对敏感栖息地和周围地区的影响
- 通过水再利用或与其他运营商签订水共享协议，减少水处理量和淡水消耗
- 测试泄漏预防和响应程序，以确保设备得到维护，操作实践不断改进，以防止泄漏并最大限度地减少我们的操作对土壤的影响, 空气和水
- 通过减少个人使用，减少车辆行驶里程，减少车辆排放，并通过实施操作控制室来监控井和垫块位置，减少人力.
格尔夫港还制定了一项环境政策，以支持其对卓越运营的承诺, 合规和环保意识. 格尔夫波特的环境政策培养了环境意识，并作为员工行为的指南. 所有员工都应该在政策的指导下行动和决策，以确保我们的业务符合所有当地的规定, 州和联邦环境法律法规. 格尔夫港的员工和承包商应该保护环境, 限制泄漏和排放, 负责任地管理废物，减少排放.
承包商管理
格尔夫波特视我们的承包商为商业伙伴. 所有新的承包商都经过彻底的筛选，必须得到我们EHS的批准, 风险与法务部门. 我们期望承办商提供高质素的服务, 确保他们的员工接受培训，并有符合或超过所有法规和标准的EHS计划. Gulfport使用ISNetworld®来协助筛选, 在线培训验证和沟通新的需求或期望. 格尔夫波特全年定期举行员工和承包商会议. 这些会议的重点体育平台是EHS绩效, 操作更改, 事件调查结果, 风险的观察, 停止工作权限和法规遵从力度.
此外，Gulfport还全年安排每月的供应商会议. 在这些会议上, 我们讨论具体的EHS主题, 操作更新, EHS绩效, 分享从事件或个人故事中吸取的教训，分享危险观察趋势.
如果您有任何问题，请发送电子邮件至 vendors@fgafn.com. 申请成为供应商, 联系您的湾港运营代表，索取供应商申请表. 由承包商直接提交的表格将被拒绝.
可以通过214-303-4900或1-800-976-1303（免费电话）与ISN联系，电子邮件地址为 CustomerService@isnetworld.com 或者访问他们的网站 www.isnetworld.com.
